Udržujte firmu v chodu díky efektivnímu nástroji pro personalistiku.
Díky Tabidoo se z nudné personalistiky stane produktivní práce, kterou je radost dělat. Pomůže vám evidovat zaměstnance, uchazeče, pracovní smlouvy nebo výběrová řízení. Zároveň můžete chytře využívat databázi lidí pro rozvoj firmy. Vyzkoušejte to i vy.
Získejte dokonalý přehled o lidech, kteří ve firmě pracují. V Tabidoo uvidíte informace o jednotlivých zaměstnancích, které můžete využít pro personální účely.
Pracuje vaše firma s freelancery a externími spolupracovníky? To je náročné na řízení do chvíle, dokud to nezkusíte v Tabidoo. Můžete hned tvořit databázi celé spolupráce.
Mít přehled v pracovních smlouvách je extrémně důležité. V Tabidoo tento přehled mít budete, společně s online přístupem ke všem dokumentům.
Sháníte nového kolegu? Pár šikovných lidí už v databázi máte, ale nemůžete si na nikoho vzpomenout? Díky Tabidoo zjistíte hned, kdo je ten pravý kandidát pro vaši firmu.
Provést správně výběrové řízení je pořádná dřina. Ne však s Tabidoo. To vám usnadní nastavit důležitá kritéria a evidovat všechny uchazeče.
Povýšení zaměstnance může pěkně zamíchat administrativními kartami.. Kolega může mít vyšší oprávnění přístupu k datům nebo třeba služební automobil. Všechno správně zařadíte díky Tabidoo.
Přidělujete zaměstnancům boty, trička, helmy či jakékoliv ochranné vybavení? Díky Tabidoo získáte dokonalý přehled o vydávání pracovních pomůcek každému zaměstnanci včetně možnosti vytvářet předávací protokoly.
S nástupem zaměstnance se pojí i vydávání klíčů, hesel, počítačů, automobilů nebo čehokoliv dalšího. Tabidoo vám umožní tento proces řídit jednoduše a přehledně pomocí předávacích protokolů.
Lékařská prohlídka, narozeniny, svátky či jakákoliv pracovní výroční? Pro Tabidoo je to hračka. Získéjte nástroj, který vás jednoduše upozorní na důležité termíny včas.
Díky tomu, že jsme si vybrali řešení postavené nad Tabidoo, jsme získali kontrolu nad každodenní extrakcí dat z více než pěti set lékáren.
Práce na home office může být problém, když nemáte vyřešen přístup k datům. A to my díky Tabidoo máme.
Neuvěřitelně jednoduché. Velmi flexibilní. Skvělá náhrada několika systémů a google sheetů.
Tabidoo neomezujeme funkcemi. Všichni uživatelé mohou využívat Tabidoo naplno!
Všechny funkceMáte jakékoliv otázky k našemu řešení?
Rezervujte si 15 minutovou nezávaznou konzultaci, kde s Vámi probereme jakékoliv otázky k našemu řešení!
Personalistika je obor, který se zabývá řízením lidských zdrojů, anglicky známe také výraz Human Resources. Cílem personalisty je získávat kvalitní lidi pro podnik, pracovat s nimi na jejich rozvoji a motivaci a zařídit tak optimální chod firmy z personálního hlediska.
Personalista má na starosti často i externí spolupracovníky, například lidi s vlastním živnostenským oprávněním, kteří s firmou spolupracují. Úkol personalisty je zabezpečit i externí spolupracovníky a postarat se o jejich fakturaci nebo nábor nových talentů.
Spolupracovníky a zaměstnance musí personalista také správně ohodnotit dle kritérií, které má firma nastavené. Například pokud někdo podává dlouhodobě excelentní výkony, měl by personalista takového člověka odměnit, nebo jinak motivovat k dalšímu růstu.
Největší předností pro personalisty je jednoduchý a komplexní nástroj, který vám umožní evidovat veškeré personální záznamy přehledně a na jednom místě. Díky Tabidoo získáte kontinuální přehled o každém zaměstnanci a jejich historickém vývoji uvnitř společnosti. Ušetříte tak spoustu času sháněním dokumentů a e-mailů, veškerá data vidíte, a to včetně historie, na jednom místě. Tabidoo za vás zároveň pohlídá důležité termíny.
Výběr nových spolupracovníků vám Tabidoo maximálně usnadní, protože porovnání uchazečů provádí podle takových metod, které běžně používáte a zároveň vám vytvoří databázi lidí, které můžete využít na jiné pracovní pozice.
Jednotlivé agendy jsou propojené, můžete tak jednoduše spravovat všechny aspekty práce s lidskými zdroji. Například pokud chce personalista hodnotit výkonnost zaměstnanců, nebo provést rozhodovací analýzu, jedná se o práci na pár minut.